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男女問わず「一緒にやりましょう」と組みたい人でありたいHAYAです。 皆さんはどんな人となら一緒に仕事を組んでしたいですか？
「頭のいい人」や「仲が良い人」など様々な基準があることでしょう。
私自身は明確な判断基準を持つようにしてます。
今回は仕事などをする上でのパートナー選びについて大切していることを５つ紹介します。
もちろんそれは私自身もこうありたいという理想像でもあります。
一緒に仕事がしたい「頭のいい人」の特徴については下記がとても参考になりました。
こんな人と一緒に仕事したい！私が考える「頭のいい人」5つの特徴 …
1.プロ意識のある人
私的に「仕事」と「遊び」の境界線はお金が発生するorしないことだと考えてます。
仕事は「品質・納期・お金」がしっかりしていれば成り立ちます。
仕事をする上で仲が良いからと言ってプロ意識が欠け過ぎる人とは組めません。
楽しくやる事は大切ですが要所ではしっかりとプロ意識がある人と組みたいものです。
私は「仲が良い人」と「一緒に組んで何かしたい人」は別として考えています。
2.口だけでなく行動できる人
口で言うだけや文章に書くだけは誰でもできます。
実際に行動できる人は少ないですし続けられる人はもっと少ないです。
有言実行や無言実行はどちらでも構いません。
実際に行動に移せている人と組みたいものです。
とても良いこと言っていても。。。
利害のない人と接する際の言葉や行動の節々に出てしまうものです。
私自身も常に注意していきます。
3.口が堅い人
隠しごとに限らず他で余計なことまで話さない人かはとても重要です。
大事な話を軽はずみに他で流用されることない人と組みたいものです。
言う必要のないことや他人に関わることまで話している人には要注意です。
陰口や僻みばかりを言ってる人は論外ですが。。。
その場にいながら決して言わない人は信用に値するとも言えます。
4.競争意識のある人
お互いの競争意識が上手く作用すれば成長も速いでしょう。
よき仲間でありながらライバル意識も持っている人と組みたいものです。
反対に妬む人や羨むだけの人とは組めません。
そういった人のペースに巻き込まれるほど無駄なことはありません。
自分自身がそういった感情を持った際には。。。
「他人ができたことならきっと自分にもできるはずだ」 というノートに書き綴った言葉を見返しています。
5.せこくない人
安易な保守にはしるorはしらないの話です。
人の真価は物事が上手くいっているときや成功しているときではなく、 壁にぶつかったときや苦難に面したときこそ問われるとよく言われます。
狭い視野にとらわれ過ぎず大局的な判断ができる人と組みたいものです。
受け入れ難い現実や届かぬ理想に相対した時に。。。
私自身、何を考えどう行動するかは課題の一つでもあります。
まとめ
仕事（ビジネス）だけでなく多くのことにも言えますが 「何をやるかではなく誰とやるか」で決まります。
自分なりの判断基準を大事にして組むと決めた以上は。。。
コイツになら騙されてもイイと思える人と組みたいものです。
最後に
この記事をたまに見返しながら「組みたい人」でいられているか？
定期的にチェックしていきます。
私が組みたい人達と一緒に起ち上げたイベントがあります。
良かったらチェックしてみてください。
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